首页教育校园故事文学文化职场名人历史社会艺术奇闻常识问答笑话男人女人美容营养服饰
  职场动态 | 职场规划 | 职场女性 | 职场文化 | 职场健康 | 职场理财 | 职场薪酬 | 职场培训 | 职场金领 | 沟通谈判 | 团队领导 | 管理故事 | 自我管理 | 职场礼仪
营销销售 | 商务范文 | 职场情感 | 求职简历 | 仪式礼仪 | 社交礼仪 | 宴请礼仪 | 会议礼仪 | 通讯礼仪 | 拜访礼仪 | 日常见面 | 接待礼仪 | 合同范本 | 商务信函
管理表格 | 法律文书 | 规章制度 | 演讲稿 | 述职报告 | 自我鉴定 | 简历制作 | 简历模板 | 英文简历 | 中文简历
当前位置:绿带网职场职场规划 → 职场列表
职场标题关闭所有内容预览 | 展开所有内容预览
好马重佩鞍 科学规划很重要    更新时间  2007-10-17 04:50:08  人 气  169
唐代韩愈老先生做了篇奇文,曰:“世有伯乐,然后有千里马,千里马常有,而伯乐不常有。”在市场竞争日益激烈,求职压力日益沉重今天,你是不是也对韩老先生的文章大加赞同,也会愤懑自己是一匹无人问津的千里马呢?在职场上的确有这样一类人,他们有令人羡慕的天赋与才华,却总是在碌碌无为的工作中焦灼不安,他们空有满腹...
高效树立职场目标的12个步骤    更新时间  2007-10-17 04:50:06  人 气  192
所有成功人士,都有一个突出的特征,就是生活的方向性,即始终携带着取得人生决搏胜筹的行动计划,无一不对自己随时随地的去向一清二楚。他们有目标也有行动,知道自己要做什么,也知道应该怎样去做。他们确定目标,同时又决定通向那个目标须走的道路。而很多人之所以失败就是因为没有目标,就像一艘轮船没有舵一样,只能随...
职业生涯规划中的刺猬理念    更新时间  2007-09-14 08:27:09  人 气  146
职业生涯规划中的刺猬理念所谓的生涯的成功或成功的生涯就是指“你能够在生涯的过程中,真正去活出你个人很主观所认定的价值观,而同时又能对你所工作(投入)的领域有贡献”我们从生涯(careersuccess)的定义中不难发现生涯规划careerplanning)重点有三:  一、你的信念、你的人生观、价值...
职业生涯规划的几个关键点    更新时间  2007-09-14 08:27:07  人 气  262
职业生涯规划的几个关键点近年来就业市场存在的一个较为矛盾的现象值得关注,这就是:一方面,上百万高校学生毕业后找不到理想的职业,另一方面,越来越多的用人单位找不到需要的人才;一方面,MBA、工商管理类、金融类、计算机类等不少专业的毕业生感叹社会不需要他们,另一方面,微软从12万多份简历中选不出需要的百...
大学生职业生涯规划书最新范文    更新时间  2007-09-14 08:27:05  人 气  2448
大学生职业生涯规划书最新范文统计“是”一栏得分计——7C:常规型(传统型)活动是□否□1.整理好桌面和房间√2.抄写文件和信件√3.为领导写报告或公务信函√4.检查个人收支情况√5.打字培训班√6.参加算盘、文秘等实务培训√7.参加商业会计培训班√8.参加情报处理培训班√9.整理信件、报告、记录等√...
大学生职业生涯规划故事--目标对人生影响    更新时间  2007-09-14 08:27:04  人 气  449
大学生职业生涯规划故事--目标对人生影响故事一:目标对人生影响的跟踪调查哈佛大学有一个非常著名的关于目标对人生影响的跟踪调查。调查的对象是一群智力、学历、环境等条件都差不多的大学毕业生。结果是这样的:27%的人,没有目标;60%的人,目标模糊;10%的人,有清晰但比较短期的目标;3%的人,有清晰而长...
职业规划举例:规划路线图和分段实现大目标    更新时间  2007-09-14 08:27:02  人 气  197
职业规划举例:规划路线图和分段实现大目标综合前面几节的知识,我们已经明白了职业规划和确定职业目标对我们人生的意义,以及确定职业目标和职业定位应该考虑的几个因素。那么,当我们初步确定了自己的职业目标和职业定位之后,我们下一步就应该围绕着我们的职业目标和职业定位,设计合理的“职业发展线路图”,最终实现我...
职业生涯规划对我们获得职业成功的重要意义    更新时间  2007-09-14 08:27:00  人 气  168
职业生涯规划对我们获得职业成功的重要意义职业生涯规划是针对决定个人职业选择的主观和客观因素进行分析和测定,确定个人的奋斗目标和职业目标,并对自己的职业生涯进行合理规划的过程。职业生涯规划要求你根据自身的“职业兴趣、性格特点,能力倾向,以及自身所学的专业知识技能等”自身因素,同时考虑到各种外界因素,经...
怎样制定一份有效的职业计划书    更新时间  2007-09-14 08:26:59  人 气  214
怎样制定一份有效的职业计划书每个人都有许多愿望,希望明天的生活更加美好——变漂亮、变健康、有更多的钱花、工作更顺心如意……难道这些都只能是一场白日梦?不,不要轻易就说你永远做不到。很多时候,梦想看起来遥不可及,是因为目标太过模糊,让人感到无从下手。试一试,为自己制定一份够专业的计划书,它会帮助你将愿...
大学生涯规划表    更新时间  2007-09-14 08:26:57  人 气  505
大学生涯规划表一、自我评估职业规划自测结果自我分析性格兴趣爱好情绪情感状况意志力状况已具备经验已具备能力现学专业及重要课程现有外语计算机水平社会中的自我评估对你人生发展影响最大的人称谓姓名单位、职业、职务父亲母亲他人对你的看法与期望父亲亲戚朋友老师二、环境与职业分析人际关系分析校园环境对你的成才影响...
大学生职业生涯规划书范文--大学毕业后的十年规划    更新时间  2007-09-14 08:26:55  人 气  3106
大学生职业生涯规划书范文--大学毕业后的十年规划职业生涯规划书范文  一.×××大学毕业后的十年规划  (2005年-2015年,20岁至30岁)  美好愿望:事业有成,家庭幸福  方向:企业高级管理人员  总体目标:完成硕士、博士的学习,进入×&ti...
大学生职业生涯规划书--电子信息技术    更新时间  2007-09-14 08:26:54  人 气  972
大学生职业生涯规划书--电子信息技术大学生职业生涯规划书姓名:***大学生职业生涯规划书班级:110340大学生职业生涯规划书专业:电子信息技术大学生职业生涯规划书淮安信息职业技术学院二OO四年三月O、前言大学生职业生涯规划书未来,掌握在自己手中大学生职业生涯规划书花开花又落,春去春又回。踏着时光车...
舒伯的生涯发展理论    更新时间  2007-09-14 08:26:52  人 气  139
舒伯的生涯发展理论舒伯(1953)根据自己“生涯发展型态研究”的结果,参照布勒(bueller)的分类,也将生涯发展阶段划分为成长、试探、决定、保持与衰退五个阶段,其中有三个阶段与金斯伯格的分类相近,只是年龄与内容稍有不同舒伯增加了就业以及退休阶段的生涯发展,具体分述如下。  成长阶段:由出生至14...
格林豪斯的职业生涯发展理论    更新时间  2007-09-14 08:26:50  人 气  141
格林豪斯的职业生涯发展理论格林豪斯研究人生不同年龄段职业发展的主要任务,并以此将职业生涯划分为5个阶段。  1、职业准备。典型年龄段为0~18岁。主要任务:发展职业想象力,对职业进行评估和选择,接受必须的职业教育。  2、进入组织。18~25岁为进入组织阶段。主要任务是在一个理想的组织中获得一份工作...
挖掘自己的人生财富-如何做好个人职业生涯规划    更新时间  2007-09-14 08:26:49  人 气  222
挖掘自己的人生财富-如何做好个人职业生涯规划无论是已经进入社会谋职还是仍在学的在校生,每个人都渴望成功,但却很少人知道如何择业。什么职业最适合自己,如何使自己进入某门行业才容易发展事业上的成就,这些最基础的认知,似乎没有像成功学这般的令人疯狂万人竞逐。时兴创业热潮的时候,一些没有商业才能的人也纷纷投...
大学生职业生涯规划范文    更新时间  2007-09-14 08:26:44  人 气  2204
大学生职业生涯规划范文一.×××大学毕业后的十年规划  (2005年-2015年,20岁至30岁)  美好愿望:事业有成,家庭幸福  方向:企业高级管理人员  总体目标:完成硕士、博士的学习,进入××著名外资企业,成为高层管理者。  已进行情况:读完硕士,进入一家外资企业,想继续攻读博士学位。  二...
大学毕业生职业规划范文--工商管理专业    更新时间  2007-09-14 08:26:40  人 气  1634
大学毕业生职业规划范文--工商管理专业职业生涯规划是指一个人对其一生中所承担职务相继历程的预期和计划,包括一个人的学习,对一项职业或组织的生产性贡献和最终退休。从立场不同可以分为两类:个体职业生涯规划和企业对员工的职业生涯规划。个体职业生涯规划并不是一个单纯的概念,它和个体所处的家庭、组织以及社会存...
职业规划:一场员工与老板的精彩赌博    更新时间  2007-09-14 08:26:38  人 气  216
500)this.style.width=500;"onmousewheel="returnbbimg(this)">本期嘉宾主持人:非常头脑,非常风暴。欢迎大家来到我们今天的头脑风暴现场,我是主持人袁岳。那么大家都知道现在国家有国家的规划,组织也有组织的规划,那么现在又有个新的词就叫员工职业规划。...
职场人生:管理自己的核心竞争力    更新时间  2007-09-14 08:26:36  人 气  127
人的核心竞争力近几年来,人们时常提到企业的核心竞争力!核心,也就是最主要的!竞争力,也就是比别人强的!论知识、学历、经验,不同的人处在不同的阶位上。要比就与你的竞争群体比,要进就与你的上一级群体比。可人们比来比去,总是产生一个结论:人各有长,人各有短。实际上,用经济学的观点看,人的核心竞争力,关键的...
职业生涯管理艺术    更新时间  2007-09-14 08:26:32  人 气  118
职业生涯管理,是指组织和个人对职业生涯进行计划、发展和评估的过程,既包括个人的管理,也包括组织的管理。由于个人所进行的职业生涯管理都需要通过组织才能最终得以实现,所以组织方面的生涯计划和生涯发展才是职业生涯管理的重要方面。从组织的角度看,职业生涯管理有常规管理和延伸管理两个方面,具体内容包括设定职业...
 职场规划   31   20   1/2页   首页   1   2      GO 

关于本站 - 网站帮助 - 广告合作 - 友情连接 - 网站地图

绿带网 版权所有 在线QQ:536701898 E-mail:wennu8@163.com
copyright © 2006-2009 www.ludai.com Inc. All rights reserved. 粤ICP备06053486号